1、協助總經理制定bai公司發展戰du略規劃、經營計劃、業務發展計劃。2、協zhi助總dao經理將公司內部管理制度化、規范化。3、協助總經理制定公司組織結構和管理體系、相關的管理、業務規范和制度。4、協助總經理組織、監督公司各項規劃和計劃的實施。5、協助總經理開展企業形象宣傳活動。6、協助總經理按時提交公司發展現狀報告、發展計劃報告。7、協助總經理參與公司人才隊伍的建設工作。8、要有建材、智能化之類的經驗8、協助總經理對公司運作與各職能部門進行管理，協助監督各項管理制度的制定及推行。9、協助總經理推進公司企業文化的建設工作。10、完成總經理臨時下達的任務，對總經理負責。

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