游戲用戶研究員職位要求 1、本科及以上學歷，心理學、社會學、工業設計、市場營銷等相關專業優先； 2、有豐富的游戲經歷，熱愛游戲和游戲行業，精通各種類型游戲； 3、兩年以上相關工作經驗，熟悉各種用戶研究方法，能獨立負責用研項目； 4、具有優秀的邏輯分析，...[全文]
游戲制作人職位要求 1.五年以上策劃工作經驗，主導過至少二款成功上線的游戲產品； 2.對游戲制作的各方面流程都深入了解，至少三年以上團隊管理經驗； 3.熟悉手機游戲，對游戲市場有深入的了解和獨到的見解； 4.深入理解游戲的體驗、交互、生命力、付費周期。...[全文]
游戲版本管理職位要求 1、有2年以上網絡游戲工作經驗，1年以上版本模塊工作經驗，熟悉游戲開發或運營流程，能獨立規劃和協調平臺各個模塊成員的開發工作； 2、積極主動，團隊合作意識強，善于溝通及表達，能承擔較強工作壓力。 游戲版本管理崗位職責 1、...[全文]
游戲用戶研究員職位要求 1、本科及以上學歷，心理學、社會學、工業設計、市場營銷等相關專業優先； 2、有豐富的游戲經歷，熱愛游戲和游戲行業，精通各種類型游戲； 3、兩年以上相關工作經驗，熟悉各種用戶研究方法，能獨立負責用研項目； 4、具有優秀的邏輯分析，...[全文]
游戲主UI職位要求 1、根據策劃文案，負責游戲UI設計及用戶交互設計，獨立完成UI設計、布局、美化、切圖等工作； 2、了解各終端的UI規范規則，與研發溝通，給出最符合條件的UI資源； 3、精通Photoshop等相關設計軟件。 游戲主UI崗位職...[全文]
海外游戲引入職位要求 1、英文能力優秀，可作為工作語言使用，有留學經歷者優先； 2、2年以上游戲行業相關工作經驗，有海外游戲行業經驗優先，接受優秀應屆生； 3、熱愛游戲，熟悉當前主流游戲產品服務及用戶群特征，對游戲產品有良好理解能力，具備優秀的游戲審美；...[全文]
游戲運營主管（版控）職位要求 1.兩年以上游戲產品研發或運營相關工作經驗，熱愛網絡游戲； 2.深入了解游戲項目的目標用戶特征，能夠獨立完成版本控制； 3.出色的網絡游戲產品規劃和項目管理能力，良好的溝通能力 4.熟悉游戲市場，了解當前市面上主流產品的各...[全文]
H5游戲客戶端主程職位要求 1.4年以上游戲開發經驗； 2.精通至少一款H5游戲引擎，Egret更佳，參與過完整游戲項目并擔任主程或核心職位； 3.熟悉H5框架，熟悉TCP/IP、WebSocket、HTTP等網絡通信技術； 4.熟悉H5項目混淆和打包...[全文]
資深游戲產品優化師職位要求 1.本科及以上學歷，3年以上游戲行業策劃及運營工作經驗； 2.邏輯思維能力強，對各游戲系統和玩法有較深入理解，熟悉游戲產品的開發及上線的整個流程； 3.善于把控玩家心理、了解用戶需求，能根據產品狀況調整后續產品計劃； 4.對...[全文]
棋牌游戲制作人職位要求 1、熱愛棋牌游戲，生活中也愛打牌； 2、有想象力，有創新能力； 3、善于發揮團隊內部人員的長處； 4、做事嚴謹，執行力強，做事落地能力強，嚴格要求下屬； 5、5年以上工作經驗，3年以上棋牌游戲工作經驗，2年以上管理經驗。 ...[全文]
游戲廣告優化職位要求 1、熱愛游戲行業，1年以上游戲廣告優化工作經驗； 2、邏輯思維能力優秀，善于思考和總結； 3、較強的文案能力，可以根據不同產品不同用戶撰寫相應的廣告文案； 4、較強的廣告素材分析能力，針對廣告素材可提出改善型建議； 5、對數據敏...[全文]
H5游戲高級開發工程師職位要求 1、2年以上游戲客戶端開發經驗，熟悉白鷺引擎底層，有白鷺引擎底層開發經驗者優先； 2、熟悉iOS/Android開發環境與開發流程； 3、熟練掌握常見的數據結構和算法，良好的編程習慣； 4、學習能力強，工作積極主動，認真...[全文]
游戲系統策劃職位要求 1、本科及以上學歷，專業不限； 2、2年以上游戲策劃經驗，具備擔任游戲項目核心策劃2年以上工作經驗，有較強的系統設計能力； 3、對數值、功能設計、劇情等都有一定的能力，并且對于功能設計方面有所專長； 4、具備對玩家心理的準確判斷力...[全文]
職場如戰場，“炮火”在職場中彌漫，必須小心翼翼，一步走錯就如絕地求生中那樣落地“成盒”。HR新人想在職場進階中步步為營，從低階晉級高階，必須經歷三個階段，像絕地求生一樣不斷升級自身的“裝備”和技巧。 第一階段：多跑動，協助同伴獲得生存 HR...[全文]
2D游戲主美職位要求 1.3年以上2D游戲美術經驗，善長Q萌風格； 2.優秀的原畫創作能力，扎實的美術基礎，能夠適應不同的美術風格； 3.有制作游戲UI的經驗，能夠根據游戲風格設計出優秀的UI； 4.能夠與人融洽相處，團隊合作能力強； 5.精通Pho...[全文]
游戲客服主管職位要求 1.三年以上客服管理經驗，有互聯網或游戲行業從業經驗者優先； 2.對用戶體驗和客戶服務有深刻的理解； 3.具備優秀的團隊建設和管理能力，有超過50人規模的團隊管理經驗者優先； 4.工作責任心強，抗壓能力強，具備團隊合作精神。 ...[全文]
游戲活動運營職位要求 1.2年左右的海外游戲產品運營經驗，一款以上完成手游產品發行全過程經驗； 2.高執行力，高投入度，能在較大壓力下保持良好的工作狀態； 3.有較強的組織溝通及表達能力，應變及協調能力強； 4.善于思考，具備較好的學習能力和理解能力；...[全文]
游戲動作師職位要求 1.抗壓能力強，有較強的主觀能動性； 2.勤奮好學，做事踏實負責，愿意與團隊一同成長； 3.ARPG游戲制作經驗優先。 游戲動作師崗位職責 1.根據策劃與主美需求，制作角色戰斗動作與展示動作； 2.動作表現力強，能夠制作...[全文]
游戲3D場景設計師職位要求 1.二年以上的游戲美術設計師工作經驗，有參與多個游戲美術項目經驗； 2.須具備深厚的游戲美術功底，手繪能力強會用SP、Quixel SUITE優先考慮； 3.良好的團隊溝通能力，時間觀念強； 4.熱愛游戲行業、敬職敬業、責任...[全文]
游戲主美職位要求 1.3年以上2D游戲美術經驗，善長Q版風格或寫實風格； 2.優秀的原畫創作能力，扎實的美術基礎，能夠適應不同的美術風格； 3.有制作游戲UI的經驗，能夠根據游戲風格設計出優秀的UI； 4.能夠與人融洽相處，團隊合作能力強； 5.精通...[全文]